Classificatie CAO’s worden bekeken.
03 september 2024
De CAO’s die we momenteel hebben voor zowel de bedienden- als de kaderclassificatie zijn ondertussen “lichtjes” gedateerd.
Daarom stelde ACV-BIE in de ondernemingsraad van 03/09/2024 voor om deze CAO’s te actualiseren en daarvoor een werkgroep te activeren. Dit is reeds voor de OR besproken met BBTK.
De directie is akkoord met het opnieuw bespreken van de classificatie CAO’s onder voorwaarde dat het een financiële nul operatie is voor de algemene loonkost.
De huidige CAO
De huidige CAO’s hebben de voorbije jaren hun nut bewezen, maar zijn ook vaak bron van onvrede geweest. Denken we maar aan de “oude” termen m.b.t. de diplomagraden.
ACV-BIE en BBTK staan dan ook open om deze CAO’s opnieuw te bekijken en mogelijk te verbeteren in die zin dat we uiteraard de werknemers maximaal willen beschermen en ondersteunen.
Om tot nieuwe CAO’s te komen met een zo groot mogelijk draagvlak zullen lange en vele onderhandelingen nodig zijn en moeten we openstaan voor de actuele uitdagingen.
ACV-BIE vraagt uw feedback.
ACV-BIE wil maximaal rekening houden met de wensen van de werknemers. Uiteraard niet op individuele, maar op collectieve basis, waar we zoeken naar het best mogelijk algemene draagvlak.
Uiteindelijk, mocht er een nieuwe CAO voorgesteld worden, zal de beslissing bij de leden vallen om deze al dan niet goed te keuren.
Mail ons alvast je opmerkingen door.
Maar eer we zo ver zijn zouden we heel graag uw mening kennen.
Wat kan beter aan de huidige CAO’s? Hoe moeten promoties er voor u uitzien? Wat is een gewenste of normale carrière? Hoe zie jij het evaluatiesysteem? In hoeverre is anciënniteit of diploma belangrijk? In hoeverre is een functie doorslaggevend? Etc…
Een enquête volgt zeker nog.
Op basis van de feedback die we krijgen stellen we zeker nog een enquête op. Om zo een beter beeld te krijgen van de steun die eventuele aanpassingen al dan niet genieten.
Wil je actief betrokken zijn?
Wil je actief betrokken zijn bij de gesprekken over ons classificatie systeem, neem dan zeker contact met ons op en we nodigen u graag mee uit op enkele discussie momenten.
Wil je een van onze ACV medewerkers die in de werkgroep classificatie zitten alvast spreken en wat informatie delen, dan kan je de volgende personen contacteren: Miro Honty en Kevin Tabury (voor de kaders) en Peter Vanuytven en Johan De Cock (voor de bedienden) of Frank Vandervoort (bedienden en kaders)
